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公文写作培训班, U8 v) Q `4 B2 ^9 H
【实用公文标题】& s, V8 Q* n2 o& g, S8 `
' O* u5 |# U- P深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。1 s$ P$ b$ t, B9 H1 K
实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。* ^) |1 B2 p; N2 Z3 j$ _& k, R# o
优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。( f" }+ {5 U# k& g
严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。" q) @8 ^6 P/ }* T4 B% @
4 e e( c8 e+ C/ }/ k/ T1 z8 }# @7 D
建章立制,让核心价值观落地。
1 V" D9 D( k$ f$ @! ]5 W构建载体,让核心价值观入心。
: B; I& v+ b) T) `1 b融入实践,让核心价值观生根。7 \* y U5 L" N# t
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开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇# P; N7 _- }0 U9 o
一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平
9 h; F% t7 M7 r# |0 f& n# t一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。, g+ C6 S' f5 ?! a+ p
二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
9 l" s) [5 T9 e2 k) B1 M, w8 @; z一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。; ~: I2 z" g5 `3 l" { W) a
三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。. Y; R0 b% h" y" I
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。3 T) c1 z, m# D6 R
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
3 q7 f1 y R: E; O三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。) X6 _: C$ c* ^
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
( d& v7 H1 L- e' y8 I五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。$ A0 i4 U- ~# E. n
) A* y' d- o" [抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象3 p: w6 y$ U0 _% y m6 C& k
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
. a5 v$ m T( r1 O. j/ P抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶7 R1 C; q0 U1 P. L' R2 q) R
, h ~4 s" D/ `" o6 u
+ r' I% s2 f* M6 D1 s【示例一】+ O% C6 D d) W! t8 A
全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX, }* l3 v- |* K. V7 K
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;2 ]9 @! ?$ v1 {5 w
一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
E& e0 o- s& M二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美& ?8 O. _2 U3 {. R1 i/ r# s4 M
一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。. L' f, t3 S- Q5 K7 P) G) x
【示例二】
) H4 b$ F& X' Y; L0 S捐款捐物献爱心;1 k7 l# H5 c. I& r4 c4 a3 c
连心解忧聚民心;' M2 k. h1 ]( X6 Q& W
微信服务暖人心。
, r6 A2 B5 `6 w6 |7 o【示例三】
' v( `1 O9 Y6 a& `: a. c以求真务实的态度,积极参与综合调研。
4 p9 J8 z$ Y8 g, s- ~以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。4 l% ]; }, [" E
以体现xx水平为责任,进一步规范工作。$ d' |' W4 ? C+ U+ U, J6 A9 F
以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
5 F$ a7 H9 o* a4 |以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。
9 Z4 u2 C/ h! k, ]9 R以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。
5 s: e6 }* g E/ r5 ^5 f" v以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。
, Q: x Y4 I% v' b以整体推进为出发点,协调做好xx工作。
+ |3 H6 t* v2 Z ^以周到服务为前提,xx工作迅速到位。$ N, I1 A! x. U: U+ u
以提高服务水平为目标,开始推行xx。9 q8 r& A2 J+ V
【示例四】/ Z; u" r7 }4 [- ^! r2 y
坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。
, j6 W8 d0 Q6 V2 i2 u适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,
; V- C/ m- g* Q4 D' H: H一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
, ^: t2 B2 f& c$ V6 Z提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。2 x% T7 g9 k$ a _! M b8 ^
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
& t0 m" J) |# j3 z+ {" s4 ^1 H对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;- c+ y6 l& K# \6 [
加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;
) G" Q# I- d3 L8 e Y加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;+ X- t$ s& | T
加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。8 F! n& K, r! @% }+ h9 B
把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感; y& u; `: P, ^$ V" y3 l" B+ t
三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。: ^: F/ k: ?% [+ i5 p) a
锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶5 U+ }( N/ J1 m. {% O
重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。
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坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
& H' u* P- l+ D9 [坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。
5 r6 ~3 |% B0 n5 _1 k3 _7 e坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。( H3 l% V( Z" m* X/ U4 g% |
坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。0 r9 Q' \! u3 |
坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。
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一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;
/ s% H6 h0 ?9 b9 b二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;, F9 d# ]7 ]: X3 q* M8 k9 O& C
三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;' b# P& d, m5 p1 S& n
四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。
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% ?( b3 _; g, U! R8 u厚植根基,丰润道德沃土
, {3 o: {0 _% j$ o! E: K" H# D% r聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);! I* W; u1 H& l: d. I+ R5 x
树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);( e: j7 `4 }/ f8 p' l5 N. n3 j( A
培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);4 C2 w* V0 u8 ?, a' L
促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);8 x; I6 @' d& R
建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。
. {# W7 ^% g% P9 \$ |0 G向善崇德,凝聚正能量8 u5 ~6 o- I% [$ D+ B$ L
一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。* c: X9 J3 I4 @$ W# L; Q! F |' ]
8 q6 }% S& f: E2 x" u3 G: n思路创新,找准工作着力点;% N. v& m2 d* `3 B, ?1 T V
观念创新,适应需求多元化;# |3 j: d" l- K/ o
机制创新,提升服务能效性。! f" a/ m3 T; }3 b; i4 ?' l: z
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优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。& @+ t" S% {# x# X; K) y. y
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保特色 出亮点 创品牌' c/ H7 a* n% _" [4 e |
不断追求卓越 弘扬品牌效应$ C' g8 i/ T! Z
完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
5 G* \3 u6 }2 s: [8 ?+ \科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶8 J8 q' j2 _" p; @
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4 u. J" Y8 c6 A) [, _转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;6 ], O5 V" T/ H+ ?$ ^% h
强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;
, o0 L, v5 N1 q; ?3 P1 d% F提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;
0 F+ c% ]% O! Y M. k加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。
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) V0 z t0 N& Q3 P$ i深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;
" p# S8 F C7 b9 V/ @9 v/ s% p: Z践行廉政责任,营造风清气正工作环境。! m) r) E# T7 W& d
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走基层 寻求服务延伸新突破) t- `& ^$ j2 U4 P& `
立标兵 提升服务创新新技能
5 Z0 d' U0 U8 n$ z1 g" U谋转型 完善服务管理新机制
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( p9 T4 O0 e% z3 a- R规定动作,自选动作. z0 j8 Y9 \" Q, h4 q
规定动作不走样自选动作有特色
. i7 O1 P, ^0 G2 E规定动作做到位自选动作重实效4 d( V" v- ]# U7 @3 |; R
“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点
* q2 w. _0 b' d2 ~+ p7 L; g, ~1 u' L8 K9 ~% }) ^& r
着眼特点明思路,集思广益破难题;
# I* r, N: O3 e2 A3 H5 W6 U. w F3 B全面规范促落实,坚持不懈定格局;; d/ a' @+ J8 F4 L4 R0 Y
健全制度打基础,领悟精髓善结合;
G6 x$ ?( `: m5 z7 j务实精细重品质,厉行节约求实效;
4 x% C' W0 z+ q$ ], i, o! F" Q- t' N提升队伍攒后劲,文化引领聚能力;
& D3 |& U. Z. c7 X" ~2 u自我加压勇开拓,创新求变出新招。 |