“树立‘四不五对待’,构建团结和谐办公室”的工作理念。; m0 k; I" @; p! G, X4 M
“四不”即
, p6 t" [4 l* \# H. c务实实干而不松懈、/ E( F& H' N' Y; X
求新创新而不浮夸、" b. `% c" r5 S1 H. W: J
分工协作而不拆台、 r9 f+ R# P3 f/ ~, Q/ F, `/ j
履职尽职而不越位。9 h, A! @# M; ]5 \+ y6 ^' G
“五对待”即
+ R+ {" a% ?; k; ] ]4 e对待同志,分歧面前不武断;3 ]' M# D& }, X$ {& l
对待任务,重担面前不挑拣;
I7 H, \7 G+ I% Q* r: v对待困难,压力面前不退缩;
- X, C, T6 \/ [- I. f, f0 @对待不足,失误面前不诿过;+ r u C7 ^: y1 N) _' h
对待荣誉,成绩面前不揽功。 |